丁燕家庭:破防!8岁娃的便签写满“硬核”家人

2026-01-25 阅读数 25057

文:今日女报/凤网记者 唐天喜

暮色缠上湘潭湘乡市山枣镇的田埂与街巷,山枣派出所的窗口透出暖黄灯光。丁燕送走最后一位纠纷当事人,指尖还残留着与人谈心时的温度,警服肩头的徽记在灯光下泛着微光。这位湘乡公安史上首位派出所女副所长,总能用温和的语气化解尖锐矛盾,这份柔中带刚的底色,藏在家族代代相传的家风里。

她在警营11年,丈夫更是坚守军营十九载。一家人倾情奉献,让责任刻进血脉,让温暖浸润岁月,在岗位坚守与家庭守望间,奏响双向奔赴的动人乐章。  


扎根基层:她是“最美民警”

“人民警察任何时候都没有退缩的理由。”这是丁燕常挂在嘴边的话,更是她扎根基层的行动指南。

2021年初,湘潭、湘乡市公安局决定将山枣派出所打造为农村“枫桥式公安派出所”示范点,在局、所两级领导推荐下,丁燕承担起了创建工作的重任。

当年正月初二,当家家户户沉浸在团圆年味中时,丁燕已告别家人,在办公室与同事们奋战创建方案。在创建过程中,“有时一天能拨打和接听上百个电话,每天早上天不亮出门、晚上10点左右回家”。在父亲因心脏冠状动脉堵塞在长沙治疗时,她利用休息时间往返照料,从未因家事耽误创建工作。

2022年7月,山枣派出所成为湖南省第二批、湘乡市首个省级“枫桥式公安派出所”,同年12月获评全省“最美警队”,后来又获评公安部“一级派出所”、湘潭市公安机关首批“红色示范警队”等荣誉。

创建成功的背后,是丁燕对群众需求的深切牵挂。2023年1月,以丁燕名字命名的“燕子工作室”应运而生。针对邻里纠纷、家庭矛盾,她和团队创新推出“绿黄红”三色分级分类管理、精准排查、回访三大机制,充分发挥女性共情优势,用温和话语化解对立情绪,以专业视角破解棘手难题。

山枣镇刘某与武某相恋期间,刘某为对方花费17万余元购置礼物、金器,分手后因赔偿问题争执不休。丁燕邀请双方到工作室,以一杯热茶、几句暖言平复情绪,再联合镇政府、司法所工作人员,从法律规定到情感沟通多角度耐心调解,最终促成武某退还金器并赔偿8万余元,让两家握手言和。

工作室成立以来,已成功化解553余起纠纷,调解成功率保持在98%以上,实现了“服务不缺位、矛盾不上交、平安不出事”的目标,而丁燕也从“一只燕子”带动出“一群燕子”,成为辖区治安持续向好的重要力量。2025年,“燕子工作室”被授牌为湘潭市公安机关首批人才创新工作室,丁燕获评湖南省“最美民警”称号。  


家风传承:“我好幸运生在这个家”

丁燕的坚守与担当,源于家庭的耳濡目染与家风的浸润滋养。“我爷爷参加过抗美援朝,他身上的家国情怀一直影响着全家人。”丁燕回忆道,她父亲兄弟四人全部参军入伍,军营里的纪律意识与责任担当,早已融入家族的血脉之中。

她母亲杨小南则让“奉献”二字变得具体可感。“我妈在家乡做志愿服务十六七年了。”在母亲的言传身教下,丁燕的女儿一岁多就跟着外婆参与志愿活动,如今八岁的小姑娘,每到周末都主动跟外婆去河边清垃圾。

家风也悄悄影响着丁燕的婚姻选择。经同学介绍,她结识了同为湘乡人的军人丈夫,如今两人已相伴15年。“没有刻意找军人,但军人身份无疑是加分项。”丁燕坦言,聚少离多是生活常态:生女儿时,丈夫工作繁忙,从东北赶回来时孩子已出生6个多小时;2023年她在长沙做手术时也拒绝丈夫回家,“不想耽误他工作”。

“爸爸回来的时候,我和妈妈就能过公主般的生活啦!”女儿稚嫩的话语里藏着对团圆的期盼。有一次,女儿用电话手表给加班的丁燕发信息:“妈妈,你能不能早点回家陪我?”当丁燕解释完工作原因后,小姑娘立刻懂事地回复:“妈妈放心工作,我会乖乖等你。”

缺席的陪伴,从未冲淡彼此的牵挂。丈夫用自己的方式弥补亏欠:每次回家都包揽所有家务,悉心照料妻女起居;每天雷打不动的视频通话,分享工作点滴与生活琐事,成为维系感情的重要纽带。

更让她欣慰的是,家风的种子已在女儿心中生根发芽。小姑娘在自家书桌旁贴了一张便签,工工整整地写着:“外公是老党员,外婆是优秀志愿者,爸爸是军人,妈妈是警察。”她常跟妈妈骄傲地说“我好幸运生在这个家”。



编辑:美伢

二审:吴雯倩

三审:陈寒冰

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